Ngày 13/04/2021, CĐCS phường Tân Lộc tổ chức lễ ký kết “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển” giữa CĐCS phường và UBND phường, đến dự có đ/c Huỳnh Thị Hiền – Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ TP Cần Thơ...
Ngày 13/04/2021, CĐCS phường Tân Lộc tổ chức lễ ký kết “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển” giữa CĐCS phường và UBND phường, đến dự có đ/c Huỳnh Thị Hiền – Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ TP Cần Thơ, đồng chí Trần Minh Dũng – Chủ tịch LĐLĐ quận Thốt Nốt. Đây là điểm chỉ đạo của quận Thốt Nốt trong thực hiện “75 nghìn sáng kiến vượt khó phát triển” để CĐCS các phường học tập và rút kinh nghiệm.
Tại buổi, CĐCS phường Tân Lộc đã phát động đến tất cả đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn thi đua thực hiện chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển” , mỗi đoàn viên, CNVCLĐ thực hiện ít nhất một đề xuất, giải pháp mới thuộc lĩnh vực nhiệm vụ bản thân đang thực hiện hoặc đề xuất giải pháp trong lĩnh vực cải cách hành chính, quản lý, điều hành tại cơ quan, để tích cực nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng làm việc, tinh thần trách nhiệm, năng động, sáng tạo, nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả trong công việc; đổi mới tác phong, ý thức chấp hành pháp luật và kỷ luật lao động, đóng góp thiết thực vào sự phát triển bền vững của cơ quan. Được biết trong năm 2020, đã có 12 đề tài, sáng kiến, được các cấp công nhận và đưa vào áp dụng có hiệu quả tại cơ sở.
Dịp này, CĐCS phường Tân Lộc và UBND phường cũng tiến hành ký kết chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển” để tiếp tục phát huy truyền thống năng động sáng tạo, ra sức thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” tại địa phương.
Tại buổi, CĐCS phường Tân Lộc đã phát động đến tất cả đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn thi đua thực hiện chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển” , mỗi đoàn viên, CNVCLĐ thực hiện ít nhất một đề xuất, giải pháp mới thuộc lĩnh vực nhiệm vụ bản thân đang thực hiện hoặc đề xuất giải pháp trong lĩnh vực cải cách hành chính, quản lý, điều hành tại cơ quan, để tích cực nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng làm việc, tinh thần trách nhiệm, năng động, sáng tạo, nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả trong công việc; đổi mới tác phong, ý thức chấp hành pháp luật và kỷ luật lao động, đóng góp thiết thực vào sự phát triển bền vững của cơ quan. Được biết trong năm 2020, đã có 12 đề tài, sáng kiến, được các cấp công nhận và đưa vào áp dụng có hiệu quả tại cơ sở.
Dịp này, CĐCS phường Tân Lộc và UBND phường cũng tiến hành ký kết chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển” để tiếp tục phát huy truyền thống năng động sáng tạo, ra sức thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” tại địa phương.
Liên đoàn Lao động quận Thốt Nốt