HỘI NGHỊ SƠ KẾT HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN QUÍ I VÀ TRIỂN KHAI PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ QUÍ II NĂM 2022

Cập nhật lúc 18:57 ngày 03/04/2022 - Số lượt xem: 235

Ngày 29/3/2022, Liên đoàn Lao động huyện Cờ Đỏ tổ chức Hội nghị sơ kết hoạt động Công đoàn quí I, triển khai phương hướng, nhiệm vụ quí II năm 2022; rà soát các chỉ tiêu thực hiện đến thời điểm, đánh giá những mặt làm được, chưa được, đề ra nguyên nhân, giải pháp thực hiện đạt hiệu quả trong năm 2022.

Năm 2022, Liên đoàn Lao động huyện Cờ Đỏ được Liên đoàn Lao động thành phố Cần Thơ giao thực hiện 15 chỉ tiêu, nhiệm vụ cơ bản. Đến nay, Liên đoàn Lao động huyện Cờ Đỏ đã đạt và vượt một số chỉ tiêu: Chỉ tiêu đề nghị in thẻ đoàn viên công đoàn đạt tỷ lệ trên 96% vượt trên 36% chỉ tiêu thành phố giao; vận động quỹ tấm lòng vàng Công đoàn Cần Thơ số tiền 141.180.000 đồng, đạt 100,6%; đăng nộp các công trình, phần việc, sáng kiến, cải tiến vượt khó sáng tạo đẩy lùi covid-19 là 159 bài, đạt trên 106%; thành lập 01 công đoàn cơ sở đạt tỷ lệ 50%; phát triển đoàn viên mới đạt tỷ lệ 66%.

Dịp này, Liên đoàn Lao động huyện Cờ Đỏ đã tặng Cờ thi đua toàn diện của Liên đoàn Lao động thành phố Cần Thơ cho công đoàn cơ sở Trung tâm y tế huyện, đơn vị có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh năm 2021.

Kết luận Hội nghị, đồng chí Lý Hồng Ngọc – Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện, đề nghị công đoàn các cấp trên địa bàn quan tâm thực hiện một số nhiệm vụ: Triển khai thực hiện có hiệu quả “Tháng công nhân” năm 2022 gắn với tháng an toàn vệ sinh lao động; tiếp tục vận động đoàn viên đăng nộp các công trình, phần việc, sáng kiến, cải tiến vượt khó sáng tạo đẩy lùi covid-19 lên cổng thông tin của Tổng Liên đoàn theo chương trình “1 triệu sáng kiến” của Tổng Liên đoàn, chương trình “9.000 sáng kiến” của Liên đoàn Lao động thành phố Cần Thơ và “300 sáng kiến” của Liên đoàn Lao động huyện và một số nhiệm vụ trọng tâm khác.

Tin, ảnh: Văn Thừa