Nhiệm kỳ vừa qua, công tác chính trị tư tưởng của viên chức, người lao động tương đối ổn định, an tâm công tác, luôn phấn đấu học tập, rèn luyện khắc phục khó khăn hoàn thành nhiệm vụ được giao. Công đoàn bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; chăm lo đời sống cho công đoàn viên, người lao động, vận động ủng hộ công đoàn viên khó khăn, bệnh hiểm nghèo trong nhiệm kỳ là 275.500.000 đồng, Liên đoàn Lao động thành phố hỗ trợ Mái ấm công đoàn cho 1 công đoàn viên. Trong thời gian chống dịch COVID-19, nhận và hỗ trợ từ các nguồn như: Liên đoàn Lao động thành phố, mạnh thường quân và kinh phí ngân sách... đã kịp thời cung cấp thực phẩm thiết yếu, nhu yếu phẩm, chi phí cho bệnh nhân nghèo cơ nhỡ và nhân viên y tế tham gia điều trị, hỗ trợ nhân viên y tế bị F0, F1.
          Công tác tuyên truyền, vận động tạo sự chuyển biến tích cực trong đoàn viên, viên chức, người lao động; công tác phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, tham gia xây dựng Đảng, phát triển đảng viên được tập trung thực hiện, đạt 100% đoàn viên công đoàn ưu tú vào hàng ngũ Đảng, trong 5 năm có 95 đoàn viên Công đoàn được kết nạp Đảng. Phong trào thi đua yêu nước từng bước đổi mới, các phong trào thi đua thu hút đông đảo cán bộ, đoàn viên, người lao động tham gia. Công tác nữ công trong viên chức, người lao động có nhiều hoạt động cải thiện, đẩy mạnh các giải pháp bình đẳng giới, thực hiện các chính sách cho lao động nữ (chế độ thai sản, giảm giờ,...), tổ chức phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” gắn với phong trào “Phụ bữ tích cực học tập, lao động, sáng tạo xây dựng gia đình hạnh phúc”.
            Đại hội nhất trí thông qua các chỉ tiêu, nhiệm vụ trọng tâm nhiệm kỳ 2023-2028 như sau: công tác tuyên truyền các chủ trương, đường lối, nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của nhà nước, nội quy, quy chế, quy định của đơn vị đạt 95% trở lên; 15% đoàn viên thực hiện đề tài, sáng kiến kỹ thuật; 100% đoàn viên thực hiện đăng ký thi đua từ đầu năm; 100% đoàn viên mới được phát triển, kết nạp; cán bộ công đoàn được đào tạo, bồi dưỡng nhằm không ngừng nâng cao trình độ; mỗi năm giới thiệu ít nhất 20 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp; thực hiện mô hình dân vận khéo, duy trì tốt hoạt động của Ban nữ công...

           Đại hội đã tiến hành bỏ phiếu và bầu 11 đồng chí vào Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa thành phố nhiệm kỳ 2023-2028, ông Huỳnh Minh Phú, Phó Giám đốc Bệnh viện được bầu làm Chủ tịch Công đoàn. Đại hội cũng bầu đoàn đại biểu dự đại hội công đoàn cấp trên gồm 6 thành viên.

           Phát biểu chỉ đạo, bà Nguyễn Thị Ngọc Lý, Chủ tịch Công đoàn Ngành Y tế TP Cần Thơ biểu dương những nỗ lực, phấn đấu của tập thể bệnh viện. Ban Chấp hành mới cần khắc phục khó khăn, đưa hoạt động công đoàn lên tầm cao mới, để hoạt động công đoàn thực sự thu hút được đông đảo đoàn viên. Nhiệm kỳ tới, Ban Chấp hành cần tăng cường công tác tuyên truyền, giáo dục, bám sát vào sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng và công đoàn cấp trên; thường xuyên chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động để thích ứng với tình hình và yêu cầu thực tế; có kế hoạch phát động phong trào thi đua yêu nước; xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; đẩy mạnh phong trào trong công tác nữ công; tăng cường kiểm tra, giám sát; lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, giải quyết kịp thời những bức xúc của đoàn viên và người lao động...